Ai賦能

探討將 ERP 數據庫轉化為 AI 決策輔助系統的完整流程。紀錄系統雙模式 AI 架構、多代理人 (Multi-Agent) 協作、HITL 人工確認節點與持久化記憶層的技術實作。

探討如何透過 Financial Modeling Prep (FMP) API 建構全自動化的機構級股票戰情室，串接財報數據、DCF 估值與自定義演算，實現秒級化財務分析。

紀錄投資複利計算機的開發與應用。透過 10% 年化報酬率的基準，分析並驗證不同年齡層（20歲/30歲/40歲）達成 1.6 億資產目標的長期投資模型。

紀錄企業級人力資源管理系統的後台管理與基礎建設。探討如何透過權限分級、系統公告與資料批次匯入，打造穩固安全的營運後勤系統。

紀錄企業級人力資源管理系統的計薪模組開發。探討如何整合考勤與休假資料，將繁瑣的薪資計算與保險級距化為精準的自動化結算流程。

紀錄企業級人力資源管理系統的休假模組開發。探討如何將複雜的勞基法規轉化為自動化的給假排程與線上簽核流程。

紀錄企業級人力資源管理系統的考勤模組開發。探討如何透過數位化與 AI 視覺辨識技術，解決傳統打卡機制的痛點與防弊需求。

紀錄 Twins Daily 育兒系統的建置與功能架構。透過 AI 輔助開發，整合日常照護數據、生長曲線與時光軸等功能，提供個人化的家庭紀錄方案。

紀錄 HC BLOG 網站的建置過程與系統架構。基於 Tailwind Nextjs Starter 進行客製化，並建立個人的知識管理與專案實踐框架。